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合肥新华公学小学师资团队

来源: 时间:2023-02-06

  合肥新华公学小学部倡导“扬长”教育,即发现并发展学生的特长。这种模式非常考验教师的能力,对承担教学任务的教师提出了高要求。因而,该校全部聘用能力强的教师,同时推动各类项目或活动的开展,促进整体教学水平的提高。

  合肥新华公学对班级师资配置的要求非常高,为此提高聘用标准,筛选更有能力的教师。在该校小学部,高学历非常普遍,教师之间更大的差距在于功底、经验。为了减少他们的差距并提升他们的能力,学校还会经常组织交流活动。

  各班级师资配置:

  双语班——语文教研组30%是研究生学历,50%的教师是各级骨干教师。教研组外教30%,中教70%,外教来自英语母语国家,中教均为英语专业八级学士及硕士学位。数学教研组建立知名工作室,组内教师都有本科及以上学历……

  融合班——100%本科学历,其中硕士学历占45%,50%海外留学背景,骨干教师比例为43%。100%教师持有IB培训证书。外教均持有具有国家颁发的具有教学资质的证书。

 

合肥新华公学.jpg

 

  教师发展活动:

  合肥新华公学积极落实“青蓝工程”,成立学科“名师工作室”,开展“名家大师进校园”、“教育教学开放周”、“百课行动”、“教学论坛”等一系列活动,促进提升教师专业的发展。

  为全面提高教师综合素养,锤炼教师教学基本功,打造高素质、专业化的教师队伍,新华公学双语部小学经常举办比赛,来提供一个展示教学功底的机会、一个相互学习、共同提高的平台,激发教师养成良好的教学习惯、苦练教学基本功的决心。

  本文介绍了合肥新华公学小学的师资团队,想要了解其它学部的师资的家长,可以与老师在线沟通

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